Monitorujeme 1681 zdrojov
PORADA.sk: Firma & Účtovníctvo 18.01.2024 15:31 Dobrý deň, zamestnanec má nerovnomerne rozvrhnutý pracovný čas.
Čerpal dovolenku od 22.12.2023 do 2.1.2024. V roku 2024 mal pracovať 1.1.2024 ,ale pre vážne prevádzkové dôvody od 1.1.2024 do odvolania bude mať zamestnanec zaplatených len 60% z jeho priemerného zárobku. Je odmeňovaný mesačne.
...
Najnovšie
Najčítanejšie
Nie sú nájdené žiadne články.
Nie sú nájdené žiadne články.
TOP 3dni
TOP 7dní
